“Aluprof”, як одна з компаній холдингу “Grupa Kęty SA”, реалізує ідею корпоративної соціальної відповідальності та сталого розвитку, створюючи багатосторонні відносини з довкіллям, що полягають у врахуванні потреб якнайширшої групи зацікавлених сторін: акціонерів, працівників, клієнтів, ділових партнерів та місцевих громад. Побудова таких всебічних відносин з навколишнім середовищем є запорукою гармонійного розвитку компанії та способом створення позитивного іміджу.
Для всього холдингу відповідальність — це не лише виконання всіх формальних та законодавчих вимог, а й збільшення інвестицій у людські ресурси, охорону навколишнього середовища та відносини з навколишнім середовищем компанії, тобто добровільна активна участь. У 2014 році холдинг “Grupa Kęty SA” розпочав процес формалізації попередньої діяльності в рамках загальносвітових стандартів та норм поведінки. В рамках цього процесу “Grupa Kęty S.A.” офіційно впровадив принципи стандарту PN-ISO 26000: 2012, метою якого є підвищення ефективності використовуваних інструментів та їх інтеграція із системами та структурами прийняття рішень, що діють у холдингу. У грудні 2014 року Холдинг “Grupa Kęty S.A.” приєднався до ініціативи Глобального договору ООН, що означає, що він підтримує та застосовує 10 принципів у галузі прав людини, трудових стандартів, захисту навколишнього середовища та боротьби з корупцією.
КОРПОРАТИВНА СОЦІАЛЬНА ВІДПОВІДАЛЬНІСТЬ ЩО ЦЕ ДЛЯ НАС
КОРПОРАТИВНА СОЦІАЛЬНА ВІДПОВІДАЛЬНІСТЬ ЩО ЦЕ ДЛЯ НАС
Ти зростаєш, ми зростаємо, ви ростаєте. Ми з ентузіазмом віримо у ідею гармонійного розвитку та те, що слід ділитися добром з оточенням
Місія, бачення та цінності компанії відображають підхід холдингу “Grupa Kęty S.A.” до сфери корпоративної соціальної відповідальності. Практика КСВ у цьому випадку є стандартом, а не обов’язком. Правління всіх компаній, що входять до холдингу, свідомо та добровільно враховують соціальні інтереси, охорону навколишнього середовища, а також відносини з різними групами зацікавлених сторін у своїй діяльності.
-
Холдинг “Grupa Kęty S.A.” підготував для своїх компаній комплексну політику КСВ, до якої входять:
- ЕТИЧНИЙ КОДЕКС
- ПОЛІТИКА РІЗНОМАННОСТІ
- ПОЛІТИКА ПРОТИДІЇ КОНФЛІКТУ ІНТЕРЕСІВ
- АНТИКОРУПЦІЙНА ПОЛІТИКА
- ПОЛІТИКА ОХОРОНИ ЗДОРОВ'Я ТА БЕЗПЕКИ ПРАЦІ
- ПОЛІТИКА ОХОРОНИ ДОВКІЛЛЯ
- ПОЛІТИКА ЯКОСТІ
- КЛІМАТИЧНА ПОЛІТИКА
- КОДЕКС ПОСТАЧАЛЬНИКА
Відповідальність для компаній холдингу “Grupa Kęty S.A.” — це не лише виконання всіх формальних та законодавчих вимог, а й збільшення інвестицій у людські ресурси, охорону навколишнього середовища та відносини з навколишнім середовищем компанії, тобто добровільна активна участь.
БЕЗПЕКА
БЕЗПЕКА
У своїй щоденній діяльності ALUPROF використовує Інтегровану систему управління, яка відповідає вимогам міжнародних стандартів якості (EN ISO 9001) та захисту навколишнього середовища (EN ISO 14001).
Виконуючи законодавчі вимоги щодо охорони праці на виробництві та бажаючи досягти більш високого рівня обізнаності працівників, ми зараз прагнемо сертифікувати систему управління охороною праці (ISO 45001).
Усі працівники Aluprof повинні дотримуватися вимог вищевказаних стандартів та внутрішніх рекомендацій, щоб забезпечити найвищі стандарти праці та безпеки, враховуючи очікування наших ділових партнерів та захист природного середовища.
ФОНД
““Grupa Kęty” дітям Підбескиддя”
За ініціативою холдингу “Grupa Kęty” створено Фонд "Grupa Kęty” дітям Підбескиддя, основне завдання якого підтримати заклади опіки та освіти та популяризувати ідеї сімейних форм опіки та піклування.
СОЦІАЛЬНІ ПРОГРАМИ
СОЦІАЛЬНІ ПРОГРАМИ
-
-
Велосипед ДОПОМАГАЄ
Акцію “Велосипед ДОПОМАГАЄ” в нашій фірмі знають вже кілька сезонів. З початку співпраці, спільного крутіння педалей та додавання кілометрів до акції підопічні фонду отримали 49 велосипедів. Нам дуже приємно повідомити, що у 2020 році “Grupa Kęty” стала головним партнером акції.
— Я радий, що наша компанія може підтримати такі ініціативи, — говорить президент Даріуш Манько. З одного боку, велосипеди отримують діти та підлітки з дитячих будинків, з іншого — ми самі їздимо на велосипедах, ми стаємо активнішими та екологічнішими. Я дуже хочу, щоб все більша група працівників користувалася велосипедом, наприклад, щоб доїхати до роботи. Ми підготували спеціальні дахи та велопарковки. Якщо цього буде недостатньо — ми добудуємо ще, — заявляє президент. — Цього року я запрошую всіх працівників холдингу покататися разом. Найкращі отримають нагороди!
Урочисте підписання угоди з Екологічним фондом “ARKA” відбулося у офісі Правління “Grupa Kęty”. На світлині: Голова екологічного фонду “ARKA”, Войцех Овчаж, Голова правління холдингу “Grupa Kęty”, Даріуш Манько, та голова фонду, Моніка Собчак
-
Зелена рука
Ми раді повідомити, що холдинг “Grupa Kęty” та фірма “Aluprof” стали партнерами кампанії “Зелена рука”.
В рамках проєкту організатори (Екологічний фонд “ARKA”) зіткнуться з реальними екологічними проблемами, які стають частиною нашого повсякденного життя. Це: жахлива якість повітря, смог, стихійні сміттєзвалища, а також спека, посухи та смерчі, викликані зміною клімату.
В рамках проєкту будуть проведені майстер-класи, хепенінги, заходи для дітей та молоді зі шкіл та дитсадків по всій Польщі.
Турбота про природне середовище є основою нашої політики корпоративної соціальної відповідальності, говорить М. Собчак, директор з питань КСВ. Крім вдосконалення виробничих та технологічних процесів, спрямованих на найнижчий можливий вплив на навколишнє середовище, ми зосереджуємось на освітніх кампаніях. Кампанія "Зелена рука" — це програма активної екологічної освіти — я дуже рада, що ми можемо бути її партнером.
На світлині Голова екологічного фонду “ARKA”, Войцех Овчаж та Моніка Собчак, директор з питань КСВ холдингу “Grupa Kęty”. ДЕТАЛЬНІШЕ -
ДОБРИЙ СТАРТ
Холдинг “Grupa Kęty” створив Фонд ““Grupa Kęty” дітям Підбескиддя”, метою якого є підтримати місцевих дітей, які живуть у дитячих будинках. Ідея Фонду “Добрий старт” підтримує процес навчання дітей, роблячи їх чутливими на наше ставлення до природи.
ДЕТАЛЬНІШЕ -
РАЗОМ З ХОЛДИНГОМ
Волонтерство — важлива частина корпоративної культури холдингу “Grupa Kęty”. Воно об’єднує працівників навколо цінних проєктів та заохочує їх до спільної благодійної діяльності. Проєкти зосереджені переважно на підтримці діяльності Фонду ““Grupa Kęty” дітям Підбескиддя”.
ДЕТАЛЬНІШЕ -
Семінари Aluprof
Фірма “Aluprof” створила спеціальні освітні програми, які є платформами для обміну знаннями та обміну досвідом з багатьма групами одержувачів. У рамках семінарів учасники можуть скористатися знаннями в таких сферах: ЗДОРОВ'Я ТА БЕЗПЕКИ, НОВІ ПРОДУКТИ, ПРОГРАМНЕ ЗАБЕЗПЕЧЕННЯ та ТЕХНОЛОГІЯ.
-
ВЕЛОСИПЕД ДОПОМАГАЄ
Це проєкт екологічного фонду “ARKA”. В рамках проєкту спортивна діяльність (їзда на велосипеді) та екологія (скорочення викидів CO2) поєднується з благодійністю (пройдені кілометри перетворюються на велосипеди для дітей та підлітків). Холдинг вже кілька років є партнером заходу і підтримує цю акцію. Бенефіціарами благодійної акції є підопічні Фонду ““Grupa Kęty” дітям Підбескиддя” — лише у 2018 році вони отримали аж 15 велосипедів. У 2019 році акція стала міжнародною, адже на вебсайті www.bikehelps.pl збираються кілометри на велосипеди для дітей з України.
ДЕТАЛЬНІШЕ -
МЕДИЧНА ОПІКА S
З 1 червня 2017 року всі польські компанії холдингу у співпраці з “PZU Życie S.A.” та страховим брокером “PWS Konstanta” розпочали спеціальну програму додаткового страхування для працівників під назвою “Opieka medyczna S” (“Медична опіка S”). До програми долучилося понад 2500 осіб, що становить понад 60% від загальної кількості працівників у Польщі. Страхування співфінансується роботодавцем на середньому рівні близько 70%, залежно від пакету, обраного працівниками.
-
MULTI SPORT PLUS
Фірма “Aluprof” запустила спеціальну програму для своїх працівників, що пропагує активний спосіб життя — карти “multisport”.
-
UN GLOBAL COMPACT
З 2015 року холдинг “Grupa Kęty” є частиною некомерційної організації UN Global Compact for Sustainable Development (Глобальний договор ООН заради сталого розвитку), що означає, що він зобов’язується досягати таких цілей сталого розвитку, як права людини, стандарти праці та охорона навколишнього середовища.
